為深化人才發(fā)展體制機制改革，進一步提升少數(shù)民族專業(yè)技術(shù)人才隊伍整體素質(zhì)，自治區(qū)人力資源和社會保障廳今年繼續(xù)啟動內(nèi)蒙古少數(shù)民族專業(yè)技術(shù)人才特培計劃工作。按照計劃，全區(qū)共培養(yǎng)學員80名，其中區(qū)外培養(yǎng)40名，區(qū)內(nèi)培養(yǎng)40名，對基層專業(yè)技術(shù)人才優(yōu)先選拔。
據(jù)了解，特培學員主要選拔具有中高級專業(yè)技術(shù)資格或本科以上學歷的少數(shù)民族專業(yè)技術(shù)人才，重點圍繞以下領(lǐng)域進行：工程、教育、衛(wèi)生、農(nóng)牧業(yè)等經(jīng)濟發(fā)展和社會建設(shè)領(lǐng)域中的急需緊缺少數(shù)民族專業(yè)技術(shù)人才;科技研發(fā)和自主創(chuàng)新重大工程項目中的少數(shù)民族專業(yè)技術(shù)人才;互聯(lián)網(wǎng)、云計算、大數(shù)據(jù)、人工智能等新興專業(yè)領(lǐng)域中的少數(shù)民族專業(yè)技術(shù)人才;其它專業(yè)和領(lǐng)域具有發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀少數(shù)民族專業(yè)技術(shù)人才。
特培工作采取區(qū)外培養(yǎng)和區(qū)內(nèi)培養(yǎng)兩種方式，培養(yǎng)期限均為1年。區(qū)外培養(yǎng)是從全區(qū)范圍選拔少數(shù)民族專業(yè)技術(shù)人才，赴區(qū)外高校、科研院所和其他國內(nèi)一流企事業(yè)單位進行培養(yǎng)學習;區(qū)內(nèi)培養(yǎng)是從盟市及以下地區(qū)選拔少數(shù)民族專業(yè)技術(shù)人才，赴區(qū)內(nèi)高校、科研院所和其他區(qū)內(nèi)一流企事業(yè)單位進行培養(yǎng)學習。(內(nèi)蒙古日報社融媒體記者 霍曉慶)
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