新華社南京1月5日電(記者沈汝發(fā))記者日前從南京市治欠辦獲悉,2023年,南京市人社等部門依法立案查處違法案件4151件,為3.04萬(wàn)名勞動(dòng)者追討各類勞動(dòng)報(bào)酬2.33億元。
歲末年初,正值農(nóng)民工工資發(fā)放的高峰期,也是根治欠薪工作的關(guān)鍵期。南京市治欠辦主任、市人社局一級(jí)調(diào)研員郁永春說,南京市突出源頭治理,組織開展根治欠薪四季專項(xiàng)行動(dòng)、保障農(nóng)民工工資支付專項(xiàng)整治和“寧薪無憂,治欠聯(lián)動(dòng)”專項(xiàng)行動(dòng),全面推動(dòng)工程建設(shè)領(lǐng)域制度落實(shí)。2023年共主動(dòng)排查化解重點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)隱患100余件;共對(duì)50家建設(shè)單位和施工總承包單位、350家人力資源服務(wù)企業(yè)、勞務(wù)派遣企業(yè)和制造業(yè)企業(yè)開展行政警示約談。
同時(shí),南京持續(xù)開展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng),依法從嚴(yán)懲處相關(guān)違法違規(guī)行為。2023年全市共立案查處人力資源服務(wù)行業(yè)違法案件121件,行政處罰40件,對(duì)用人單位和直接負(fù)責(zé)的主管人員罰沒金額90余萬(wàn)元。加大對(duì)拖欠工資違法行為的查處力度,向公安機(jī)關(guān)移送涉嫌拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬犯罪案件15件,將11家單位或個(gè)人列入失信聯(lián)合懲戒名單。
另外,南京還積極發(fā)揮市、區(qū)兩級(jí)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議聯(lián)合調(diào)處中心作用,推動(dòng)勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛前端化解,2023年共妥善化解工資爭(zhēng)議案件2.8萬(wàn)件。定期向相關(guān)行業(yè)主管部門移送各類平臺(tái)線索,通過行業(yè)監(jiān)管手段快速化解矛盾,2023年共向行業(yè)主管部門移送69批7643件線索。
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